Android 5.0 Lolipop (Android L) dla LG Nexus 4

Nowe Nexusy, czy 6″ phablet Nexus 6 od Motoroli i 9″ tablet Nexus 9 od HTC, zostały właśnie oficjalnie ogłoszone wraz z nowym Androidem 5.0 Lolipop (dawny Android L). Nowe Nexusy jako to nowe Nexus, mnie jako szczęśliwego posiadacza starszego Nexusa 4, raczej mało interesowały. Z mojego punktu widzenia znacznie bardzie interesujące było to, czy mój Nexus 4 dostanie aktualizację do nowego Androida 5.0 Lolipop. A sprawa nie była jasna do ostatniej chwili. Jak by na to nie patrzeć, to urządzenie sprzed 2 lat. Na szczęście, cytując oficjalny blog Google, sprawa rozstała rozwiązana po myśli użytkowników:

Android 5.0 Lollipop, which comes on Nexus 6, Nexus 9 and Nexus Player, will also be available on Nexus 4, 5, 7, 10 and Google Play edition devices in the coming weeks.

W wolnym tłumaczeniu: aktualizacja dla urządzeń Nexus 4, 5, 7 i 10 oraz urządzeń z serii Google Play zostanie udostępniona w ciągu najbliższych tygodni. Jak należy to rozumieć? Nie wcześniej niż w listopadzie i być może do końca roku.

Muzyka niszczy słuch

Jadę autobusem. Obok „prawilny” stojący tak z 1.5 metra ode mnie słucha muzyki przez słuchawki pchełki. Jeśli ja głośno słyszę to co on gra, to jak bardzo on musi być głuchy?

Titeto płaci na czas i nie boi się tym chwilić

Po wczorajszej perełce z mailingiem od GoldenLine myślałem, że już nic mnie nie zdziwi ostatniego dnia września 2014 roku. Myliłem, się. Kilka godzin później otrzymałem kolejny wspaniały list od ekipy GoldenLine w którym to Tieto nie wstydzi się przynać: „płacę na czas”. Bardzo dobrze. To bardzo ważne, aby pracodawca płacił na czas, to pomaga w zawiązywaniu pozytywnych więzi na linii pracodawca-pracownik. Tyle tylko, że nie jestem pewny, czy jest to powód do dumy. To zupełnie tak jakbym publicznie oznajmił: „nie kradnę” i oczekiwał z tego powodu nagrody. Czyżby branża i rynek pracy upadł już tak bardzo, a firma nie miała innych zalet którymi może przyciągnąć specjalistów?

Tieto Szczecin wypłata w terminie

Praca w Ranstad

 

Headhunterzy nie mają łatwego życia. Portale dla pracowników i headhunterów typu GoldenLine czy inny LinkedIn też najwidoczniej mają problemy ze znalezieniem pracowników. W szczególności tych do tworzenia mailingów. Bo proszę bardzo, co za zaleta została podana w ofercie Team Leadera w Ranstad: „elastyczność, atmosfera i kiedyś ludzie”. Jeśli dobrze rozumiem, teraz już ludzie nie są zaletą Ranstad?Randstad Team Leader